Положение об экологической политике гуп центр «узаэронавигация»

1. Область действия

• Политика обязательна для всех сотрудников.
• Устанавливает цели, принципы, направления и задачи ЦУАН в сфере устойчивого развития.
• Документ публичный, доступен на официальном сайте.
• Пересматривается не реже чем один раз в пять лет.

2. Цель, принципы и задачи

Цель:

экологически безопасная деятельность подразделений, снижение воздействия на окружающую среду, пропаганда экологических практик, вклад в устойчивое развитие и экологическую безопасность Узбекистана.

Принципы:

• Оптимизация маршрутов воздушного движения (уменьшение СО₂).
• Рациональное использование ресурсов (материалы, энергия, вода, отходы).
• Управление рисками и обучение сотрудников.
• Информационная открытость и прозрачность.

Задачи:

• Внедрение передовых практик обслуживания воздушного движения.
• Снижение задержек воздушных судов.
• Соблюдение природоохранного законодательства.
• Недопущение негативного воздействия на окружающую среду.
• Соответствие задач подразделений настоящей Политике.

3. Приоритетные направления

• Оптимизация маршрутов для экономии топлива и снижения выбросов CO₂.
• Полный отказ от приводных радиостанций, внедрение DME/VOR-DME.
• Замена маркерных радиомаяков на DME для снижения энергопотребления.
• Оснащение аэропортов вторичными обзорными радарами и ADS-B/MLAT.
• Замена дизель-генераторов на современные или возобновляемые источники энергии.
• Замена автотранспорта на гибридные автомобили стандартов Евро-4 и выше.
• Внедрение возобновляемой энергетики до 1,5 МВт.
• Сокращение водопотребления через системы повторного использования воды.
• Разработка системы экологического менеджмента.
• Мониторинг прогресса и информирование сотрудников.
• Рекультивация и озеленение территорий.
• Применение передовых технологий, включая электронный документооборот.
• Экологичный подход при закупках и сотрудничестве с контрагентами.
• Безопасное обращение с отходами.
• Предупредительные меры для исключения аварий.
• Повышение квалификации работников по экологической безопасности.

4. Экологический подход в корпоративной культуре

• Формирование экологической сознательности сотрудников.
• Рациональное потребление ресурсов, экономия бумаги, энергосберегающее освещение, раздельный сбор отходов.
• Разработка ежегодного плана экологических мероприятий.
• Просветительские мероприятия и распространение информационных материалов.
• Отказ от одноразовой посуды, безопасные бытовые химические средства.
• Озеленение зданий и территорий.
• Поиск новых возможностей взаимодействия с окружающей средой.
• Популяризация бережного отношения к природным ресурсам с использованием технологий.

5. Взаимодействие с заинтересованными сторонами

• Важность партнерства для достижения целей устойчивого развития.
• Основные группы: руководство и работники, поставщики и подрядчики, органы власти, регулирующие органы, население, СМИ.
• Открытый диалог и выбор удобных каналов коммуникации.
• Стремление к открытости, информационной прозрачности и учёт нужд заинтересованных сторон.

6. Обязательства и ответственность

• Внедрение положений для обеспечения качества окружающей среды.
• Соответствие законодательству и принципам устойчивого развития.
• Комплекс предупредительных действий для предотвращения ущерба окружающей среде.
• Ответственность за реализацию политики и выделение необходимых ресурсов.